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Veränderung: Wie Organisationen schwer vorstellbare Ergebnisse in Unsicherheit und Volat erzielen

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Kelly S. King, Chairman and CEO, Truist Bank "The background, history, and case studies show a new way of thinking and acting. The lessons are short, to the point, yet profound. --Douglas Williams, COO, HMS Holdings "Just as they do in their consulting work, the authors of this book make the complex challenge of leading change accessible.

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